Detective privado para empresas

Como detective privado para empresas, ofrecemos servicios profesionales para ayudar a resolver todo tipo de conflictos laborales y empresariales.

Realizamos investigaciones exhaustivas para resolver casos de fraudes empresariales, competencia desleal, conflictos entre empleados, robos, seguimiento de competidores, investigación de patentes…

Además, disponemos de servicios de investigación de antecedentes para empresas, lo que permite conocer con antelación la información relevante sobre un posible empleado, socio comercial o inversor.

También llevamos a cabo investigaciones de riesgo empresarial, asesorando a empresas en cuestiones de seguridad, control de acceso, protección de datos y seguridad informática.

Servicios de detectives privados para empresas

Investigación de fraude

Las investigaciones de fraude empresarial incluyen la investigación de fraudes en el ámbito laboral, financiero y contable. Este tipo de investigaciones son necesarias si sospechas que una persona o un grupo de personas ha cometido un delito de fraude, como el desvío de fondos, la falsificación de documentos, el robo de identidad, entre otros. Para llevar a cabo estas investigaciones, utilizamos técnicas avanzadas de investigación y análisis forense, que permiten recopilar pruebas sólidas que pueden utilizarse en procesos judiciales.

Verificación de antecedentes de empleados

La verificación de antecedentes de empleados permite a las empresas conocer con antelación la información relevante sobre un posible empleado, como su historial laboral, antecedentes penales y financieros. Esto es especialmente útil para empresas que buscan contratar a alguien en una posición de confianza o responsabilidad, como un gerente o un director. Utilizamos fuentes de información fiables y técnicas de investigación avanzadas para recopilar esta información.

Bajas laborales fraudulentase

Las bajas laborales fraudulentas son un problema común en muchas empresas, ya que algunos empleados fingen una enfermedad o lesión para obtener una baja laboral y recibir un pago por parte de la empresa. Esto puede tener un impacto negativo en la productividad y rentabilidad de la empresa. Para investigar este tipo de fraudes, utilizamos técnicas de vigilancia y seguimiento, así como análisis de pruebas médicas, para recopilar pruebas sólidas y demostrar si la baja laboral es legítima o no. Investigamos a tus trabajadores.

Competencia desleal

La competencia desleal se produce cuando una empresa utiliza prácticas comerciales engañosas o ilegales para obtener ventaja sobre sus competidores. Esto puede incluir la copia de productos o servicios, la violación de patentes y marcas registradas, o el robo de información confidencial. Para investigar la competencia desleal, analizamos documentos y nos dedicamos al seguimiento de la actividad de la competencia, para recopilar pruebas sólidas y demostrar si se está llevando a cabo este tipo de prácticas.

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